微软拟投入15亿美元挽留雅虎人才

根据股东起诉雅虎及董事案中的一份法庭记录显示，在3月24日召开的一次电话会议中，微软向雅虎表明将投入15亿美元用于留住后者员工。在今年2月裁减约1000名员工后，雅虎员工总数约为1.32万人，用于挽留每位雅虎员工的平均费用为113636美元。

两家底特律养老基金在今年2月向美国特拉华州衡平法院提起诉讼，指控雅虎董事没有认真考虑微软收购方案，未能履行信托责任。微软此前公开表示，将努力留住雅虎员工，但并未披露具体将为此投入多少资金。在此之前，雅虎曾在微软宣布收购公司之后出台了一项增强离职补偿计划，试图来阻止微软收购公司。按照这一计划，如果雅虎员工因公司控制权发生变化而被裁员，将可以获得更多遣散费用。雅虎管理层及全职员工如果在公司被收购2年内离职，将获得至少四个月的薪水。此外，没有任何理由就被辞退的员工及以“正常原因”辞职的员工将获得健康保险及求职协助等。

两家养老基金在诉状中称，雅虎董事会拒绝同微软谈判有损股东利益，而且新出台的离职补偿计划可能会给微软收购带来10亿美元至30亿美元的额外成本。原告方请求法院判定雅虎董事会制定的离职补偿计划无效，并勒令废除雅虎旨在阻止恶意收购的毒丸计划。

根据法庭记录，雅虎律师还表示，未来不会实施进一步的裁员计划。为了削减成本，雅虎今年2月宣布将裁员1000人。截至目前，微软还没有就此发表评论。