A5创业网（公众号：iadmin5）1月27日报道，近日网上有消息称BOSS直聘将赴美上市，有媒体就此进行了询问，BOSS直聘回应不予置评。
传言称，互联网招聘平台“BOSS直聘”今年正式赴美上市，日前已选定高盛和瑞银作为联席主承销商为其安排IPO事宜，募资规模预计约为3亿美元。
BOSS 直聘于 2014年 7 月 13 日上线，致力于为职场 Boss 和求职者搭建高效沟通、信息对等的平台。
2020年8月，Boss直聘以70亿元人民币市值位列《苏州高新区·2020胡润全球独角兽榜》第351位。
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与传统招聘模式相比，网络招聘具有信息传播速度快、时效性强、沟通效率高等特点，再加上受疫情这一外界因素影响，线上面试频率增高，广大求职者们对网络招聘的接受度开始日益提升。随着线上招聘市场规模的逐渐扩大，行业内也跑出了不少知名玩家，比如前程无忧、智联招聘、BOSS直聘、猎聘等等。而在众多线上招聘平台中，
2021年全年公司实现营收42.6亿元，同比增长119.0%；非通用会计准则下，全年实现经调整后净利润8.53亿元，全年利润由负转正，连续三个季度盈利。同时在下半年暂停新增下，BOSS直聘全年平均月活跃用户数（MAU）达到2710万，同比上涨37%。
猎聘作为中高端招聘市场的绝对龙头拥有不可否认的先发优势。灼识咨询报告显示，截止今年二季度，猎聘在国内中高端人才招聘市场的占有率接近90%。而与大众人才市场相比，中高端人才匹配生意更复杂，技术门槛更高等让猎聘形成了坚实的技术壁垒和品牌壁垒。值得注意的是，在中高端人才年轻化趋势下，猎聘今年初开启年轻化战
