A5创业网（公众号：iadmin5）12月17日报道，在前日举行的滴滴出行大会上，程维宣布2018年公司的员工年终奖减半，高管集体没有年终奖。
在今年，滴滴出现了多次造成人员死亡的安全事故，这些恶劣的案件让滴滴被推上了舆论的风口浪尖，用户也对滴滴的安全性能表示非常失望，这也直接导致了滴滴原定于今年上市的计划彻底泡汤。此外，除了屡次发生的社会事件之外，滴滴在今年的业务发展也非常糟糕，加上今年整个经济圈的发展情况都很萧条，导致滴滴今年自身效益很差。
据爆料，滴滴之前每年的年终奖等级都是按照半年工资、4个月工资、2个月工资来的，今年年终减半的话可能也只有一两个月的工资了，对此滴滴员工都表示很沮丧，但是还是对公司有着足够的信心。
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在12月14日的滴滴出行全员大会上，滴滴CEO陈维表示，今年员工年终奖的力度比去年缩减一半，滴滴高管集体不拿年终奖。因为今年以来发生的两起司机奸杀女性乘客的恶性安全事件，滴滴今年面临的安全压力颇大。
A5创业网(公众号：iadmin5)9月5日消息，争议三个多月的滴滴100万寻找线索的寻人启事终于有了结果，此次滴滴的行为充满了社会责任感，不仅把承诺的100万元奖励捐赠给郑州水上救援队，此外还想见义勇为基金会捐赠100万元。
昨日滴滴出行公布了滴滴出行安全升级工作进展更新，计划于6月15日局部恢复部分夜间时段的订单，顺风车还将于6月22日小范围上线测试护航模式和安全共建卡功能。
前段时间，郑州空姐遇害案让全国人民揪心，遇害者因乘坐滴滴顺风车而遭到司机杀害。当时滴滴官方向全国承诺，对提供有效线索者奖励100万元。让滴滴一定程度上度过了公关危机，树立正面的形象。然而此项奖金至今没发，原因不是滴滴不愿意给，而是这百万奖金应该给谁?该如何分配?
